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2019년 첫번째 문화톡 감성톡! 해설이 있는 음악회

점심시간, 삼성전자 나노시티 DSR 대강당에 임직원들의 발길이 이어집니다. 임직원들의 문화, 감성지수 향상을 위해 진행되고 있는 '문화톡 감성톡' 공연이 열렸기 때문인데요. 2016년부터 진행되고 있는 '문화톡 감성톡' 프로그램은 삼성전자 DS부문이 임직원들에게 다양한 문화체험의 기회를 제공하는 자리입니다. 2019년 첫 공연이라 그런지 이날 마련된 900여 석의 자리는 10분도 채 되지 않아 통로계단까지 발 디딜 틈 없이 가득 들어찼는데요. 목소리로 세계를 평정했던 호세 카레라스와 플라시도 도밍고, 두 테너의 삶과 명곡들을 만날 수 있었던 '해설이 있는 음악회' 현장으로 여러분을 초대합니다. 의 숨겨진 이야기 이날 공연은 성악가이자 오페라 가수인 테너 최원휘 님이 직접 진행을 맡아 성악과 관련된 흥미로..

2019.04.12
잠깐의 어둠이 희망의 빛으로, 신입사원 태양광 LED랜턴 만들기 봉사

매년 3월 마지막주 토요일은 전 세계 주요 도시에서 약속된 시간에 약 1시간 동안 소등을 하는 ‘어스아워 데이(Earth Hour Day)’인데요. ‘어스아워’는 환경오염으로 인한 기후변화의 위험성을 인식하고 이에 대응하기 위해 민간자연보호단체인 세계자연기금(WWF·World Wide Fund for nature) 주관으로 호주 시드니에서 처음 시작된 환경운동 캠페인입니다. 삼성전자는 2017년부터 지구촌 전등끄기 캠페인에 참여하고 있는데요. 지난 3월 20일 전등끄기 행사에 참여한 데 이어, 지구촌 전력 소외지역에 전달할 태양광 LED랜턴을 임직원들이 직접 만드는 봉사활동을 진행했습니다. 그 현장에 함께 가보실까요? 환경보호를 위한 1시간의 소등 ▲ 삼성전자 뉴스카페 '지구를 위한 1시간의 소등' 영상..

2019.04.05
세계 물의 날 기념, 온 가족이 함께하는 환경정화활동

지난 3월 22일은 유엔(UN)이 지정한 ‘세계 물의 날’이었는데요. 세계 인구의 증가로 수질오염 문제가 심각해짐에 따라 경각심을 일깨우기 위해 지정된 날입니다. 삼성전자 DS부문은 매년 세계 물의 날을 맞아 환경보호를 위한 다양한 지역사회공헌활동을 펼치고 있는데요. 올해는 삼성전자 임직원과 가족들 100여 명과 지역사회 ‘푸른동탄 가족봉사단’ 100여 명이 함께 동탄2신도시 치동천 다랭이원에 모여 식재를 통한 환경정화 활동을 진행했습니다. 다가오는 4월에는 수생태 개선을 위해 토종 어종을 방류하는 활동이 진행될 예정인데요. 더 나은 환경을 위해 지속적인 노력을 하는 삼성전자에 응원을 보내주세요~!

2019.03.29
임직원의 소확행(小確幸)을 위한 문화강좌 ‘런치클래스’

삶의 만족을 위해 열정적으로 취미 생활에 몰입하는 사람들이 늘고 있습니다. 취미의 세계는 무궁무진! 종류도 매우 다양해지고 전문화되는 추세인데요. 삼성전자 DS부문의 소확행(小確幸)을 책임지는 '임직원 문화강좌, 런치클래스'가 올해 더욱 풍성하고 막강한 프로그램 개설로 뜨거운 관심을 받았습니다. 그 중에서도 가장 핫! 하게 떠오르고 있는 강좌는 과연 무엇인지 알아볼까요? [관련기사 보러가기] 슬기로운 점심시간을 책임지는 '임직원 문화강좌' 드론 파일럿을 꿈꾸다, ‘드론 전문가’ 사진, 영상 촬영 등 다양한 기능이 갖춰져 있고 조작법이 어렵지 않아 ‘드론(Drone)’을 레저로 즐기는 사람들이 점점 늘고 있습니다. 삼성전자 DS부문에도 드론 파일럿을 꿈꾸는 임직원들이 많아지면서 단순 조립이나 항공법뿐 아니..

2019.03.27
배움에는 끝이 없다, System LSI사업부의 특별한 사내 대학교 'S.LSI University'

삼성전자 DS부문 System LSI사업부(이하 S.LSI사업부)는 삼성전자내 유일한 R&D 전문 사업부로서 연구개발에 필요한 기술의 전문성뿐 아니라 창의력을 유지하는 것이 굉장히 중요한데요. S.LSI사업부에서는 임직원의 연구개발 기본기 및 역량 함양을 위해 2017년부터 S.LSI University라는 특별한 교육 과정을 운영하고 있습니다. 임직원들의 업무 능력 향상과 자기 계발을 위한 특별한 배움의 기회! S.LSI University에 찾아가 그 이야기를 들어봤습니다. S.LSI사업부 임직원들의 R&D 역량 향상을 위한 'S.LSI University' 2017년 유수의 대학 교수님을 모시고 주 1회 3시간씩 설계 과목 중심의 강의로 처음 시작된 S.LSI University는 임직원들의 긍정적..

2019.03.20
신입사원과 선배가 함께하는 Foundry사업부 ‘멘토링 역량향상과정’ 현장!

삼성전자 Foundry사업부는 최첨단 파운드리 솔루션과 뛰어난 제조 경쟁력으로 파운드리 분야에서 가장 신뢰받는 회사로 거듭나고 있습니다. Foundry사업부에 배치된 신입사원들은 미래의 주역을 꿈꾸며 성장해나가고 있는데요. 신입사원의 직무역량 향상에 가장 큰 역할을 하는 것은 바로 선배와 신입사원의 관계입니다. 이에 Foundry사업부는 신입사원들의 적응을 돕기 위해 2018년부터 지도선배와 신입사원의 1:1 멘토링을 진행하고 있는데요. 알찬 프로그램으로 구성된 멘토링 현장으로 찾아가 봤습니다. 신입사원과 함께하는 멘토링 역량향상과정 지난 3월 12일, 삼성전자 나노시티 기흥캠퍼스에서는 Foundry사업부 멘토링 역량향상과정이 진행 되었습니다. 멘토링은 신입사원의 초기 조직적응과 직무역량 향상에 큰 영향..

2019.03.19

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